66/67 PARIS POUR L EMPLOI 2021
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Pour rappel, le secteur ferroviaire en France en 2020, c'est : - 99,3% de salariés en CDI, - 4 263 contrats en alternance, - Des emplois très diversifiés, accessibles à tous les âges et à tous les niveaux d'études, sur l'ensemble du territoire national.
GBH SALON EMPLOI & OUTRE-MER A513 Autres commerces de détail en magasin non spécialisé 11 000 salariés
www.gbh.fr
Postes ProPosés Analyste études et développement informatique ; Audi- teur·rice et contrôleur·euse comptables et financiers ; Chef·fe de rayon produits alimentaires ; Chef·fe de rayon produits non alimentaires ; Chef·fe de secteur/département en grande distribution ; Conseil et maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information ; Directeur·rice de grande entre- prise ou d'établissement public ; Directeur·rice de maga- sin de grande distribution ; Directeur·rice des services administratifs et financiers ; Directeur·rice des systèmes d'information ; Expert·e support technique en systèmes d'information ; Responsable de la stratégie commerciale ; Responsable d'exploitation en assurances
GENDARMERIE NATIONALE A041 Activités d'ordre public et de sécurité 130 000 engagés
https://www.lagendarmerierecrute.fr
Postes ProPosés Agent·e de sécurité publique ; Agent·e d'entretien des espaces verts ; Conducteur·rice de transport de particu- liers ; Électricien·ne du bâtiment ; Inspecteur·rice d'équipe- ments sanitaires et thermiques ; Maçon·ne ; Menuisier ère / Tonnelier·ère ; Peintre en bâtiment ; Personnel de cuisine ; Personnel de la Défense ; Secrétaire ; Technicien·ne en maintenance informatique et bureautique
GRANDE ÉCOLE DU NUMÉRIQUE A201 Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale 20 salariés
https://www.grandeecolenumerique.fr
InformatIons PratIques La GRANDE ÉCOLE DU NUMÉRIQUE est un groupement d'Intérêt Public qui labellise et soutient, depuis 2015, sur l'ensemble du territoire métropolitain et ultramarin, un réseau de près de 400 formations au numérique de qualité.
Dispensés au travers de méthodes pédagogiques inno- vantes, ces parcours sans prérequis académiques s'adressent prioritairement aux personnes éloignées de l'emploi et de la formation. La GRANDE ÉCOLE DU NUMÉ- RIQUE a l'ambition d'accompagner ces publics pour qu'ils deviennent les talents numériques de demain au service des entreprises de tous les territoires.
GRDF A061 Distribution de combustibles gazeux par conduites
www.grdf.fr
Postes ProPosés Ingénieur·e d'affaires en industrie ; Technicien ne en main- tenance d'installation de chauffage
GRETA - DAVA - DABM IDF A101 Formation continue d'adultes
www.greta-iledefrance.fr
InformatIons PratIques L'offre de formation du réseau des GRETA d'Île-de-France ainsi que des prestations RH (bilan, accompagnement VAE ) en direction des salariés et/ou des demandeurs d'emploi est accessible sur nos sites : - GRETA - DAVA - DABM IDF http://www.greta-iledefrance.fr - Académie de Créteil http://www.forpro-creteil.org - Académie de Paris http://dafco.scola.ac-paris.fr - Académie de Versailles http://www.greta.ac-versailles.fr
GROUPE ATHENA SALON EMPLOI & OUTRE-MER A215 Activités des sièges sociaux 260 salariés
https://groupe-athena.com
Postes ProPosés Chargé·e de communication ; Chef·fe de rayon produits non alimentaires ; Comptable ; Directeur·rice des systèmes d'information ; Intervenant·e technique d'exploitation logis- tique ; Responsable de magasin de détail
